安徽微威膠件集團有限公司創建于1990年，伴隨著改革開放的春風。和著時代發展的節拍。目前，微威集團已發展成為以汽車橡膠零部件研發、設計、生產、銷售為主導，同時從事建筑減震產品和產品的設計、生產與經營的集團化企業， 自黨的十八大以來，廉政文化建設在全黨全國扎實推進，也為微威集團的企業文化建設賦予了更加豐富的內涵。

  桐城文化的傳統美德，為微威集團健康向上的企業文化建設奠定了堅實的基礎。特別是幾年來，倡導的廉政文化建設，使微威集團的企業文化建設更有抓手，更富有內涵。 為使企業廉政文化建設有的放矢，落在實處，微威集團專門成立了以董事長為組長的企業廉政文化建設領導小組，并制定了詳細的規劃，目標。

  領導小組其他成員圍繞公司黨建工作，經營管理，學習教育，主題活動的開展等具體工作，做到各有分工，各負其責，并制定了措施落實、目標考核等具體辦法，真正做到虛功實做，企業廉政文化建設有聲有色。

  在企業廉政文化建設中，微威集團始終把活動開展作為主要載體，結合公司黨建工作，理想教育，公德教育等方方面面，開展了豐富多彩的主題教育活動。

  公司組織黨員干部，入黨積極分子和企業員工參觀六尺巷，孫福應先進事跡展，廉政建設文化展等廉政建設教育基地。弘揚桐城文化的傳統美德，學習身邊的先進人物，開展廉政教育講座，組織觀看廉政教育警示地，召開黨員民主生活會，重溫入黨誓詞。

  一系列主題教育活動的開展，使微威集團干部職工有了遠大的理想抱負，也對人生觀，金錢觀，價值觀有了正確的認識。捐資助學，扶貧濟困，公益事業活動，在微威集團是一呼百應，先進人物，崗位標兵層出不窮，公司上下呈現出積極向上的精神風貌。